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■苏泽群访谈
大洋新闻
2007年02月09日
来源:信息时报
作者:
  就业参保一视同仁

  目前广州市在就业方面已采取了将外来求职人员与本地求职人员一视同仁的办法,而在社会保险参保方面,目前暂未向外来工开放的生育保险也将在近期内放开。

  苏泽群:

  “毕竟,来广州务工的外来工大多处于生育期内,考虑到外来工流动性较强的特点,大量外来工以低缴费参

保后又可能对生育保险基金造成一定的冲击。广州将在国家允许的前提下,对参加生育保险的缴费比例进行相应的提高。当然,这个提高的幅度肯定是不高的,而且政府也将给予基金相应的补贴。”

    应关注外来工权益保护

  广州的服务、管理都已经做好了,那是否意味着来到广州后就一定能找到合适的工作呢?

  苏泽群:

  “目前广州正在推行产业结构的升级,走新工业化的路子,这样一来,企业对务工人员的专业、综合素质的要求都将大大的提高。从近几年的数据来看,广州市每年新增的岗位大约在20万左右,但城市新增劳动力每年也有8万人左右,再加上失业人员重新就业的人数,又占了7万左右,剩下用于本市农村富余劳动力人员的转移就业和外来工就业的岗位也就并不多了。”

  “我们希望推行的是一种先接受技工教育,取得专业资质后再就业的就业准备制度,当然这也和劳务输出地的政府推行技工教育的程度和热情有着很大关系,但外来工权益保护的问题,既是劳务输出地政府应该关注的问题,也应该是输出地关注的问题。”